企業(yè)是否能夠持續(xù)健康發(fā)展，關(guān)鍵在于是否有一個強有力的團隊，團隊的建設(shè)重點在于是否有凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力。為了提升威寧酒店公司各級管理人員的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，2017年11月16日下午，威寧投資集團公司副總經(jīng)理滕振旗為威寧酒店公司本部、各下屬門店的管理人員上了一堂生動的團隊領(lǐng)導(dǎo)力課程——《看亮劍——談提升領(lǐng)導(dǎo)者的團隊領(lǐng)導(dǎo)力》。

滕振旗以電視劇《亮劍》中的典型人物王近山、李云龍等為切入點，深入淺出地講述了領(lǐng)導(dǎo)者如何提升團隊領(lǐng)導(dǎo)力。滕振旗表示，要帶好一個團隊，首先需要為團隊注入靈魂、提出愿景，企業(yè)發(fā)展應(yīng)該始終圍繞愿景進行。其次，身為領(lǐng)導(dǎo)者，需要為團隊的行動作引領(lǐng)表率，要從實際出發(fā)，敢于作出決斷，抓住主要矛盾，解決關(guān)鍵性問題。第三，要為團隊的壯大發(fā)展積累人力、物力等資源，一個企業(yè)如果沒有優(yōu)秀的人才，就沒有辦法在市場競爭中取勝。最后，領(lǐng)導(dǎo)者要善于為團隊的凝聚做好合理的溝通，以良好的心態(tài)、科學的方式主動與團隊成員進行溝通。

通過滕振旗的生動講述，與會人員深刻地領(lǐng)會到團隊領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)的重要性，為今后開展經(jīng)營管理工作起到了指導(dǎo)和促進作用，這也將引導(dǎo)威寧酒店公司上下形成爭先進取、勇于擔當?shù)姆諊?，為公司的穩(wěn)健發(fā)展蓄積力量。

（通訊員 羅斌斌/文 編輯 陳晨）